東莞市訊通實業(yè)有限公司以“新力量，創(chuàng)新天“為企業(yè)宗旨，致力于研究和開發(fā)被西方科技稱為二十一世紀潛力的高科技綠色環(huán)保產品，在全國將歐美等發(fā)達國家普遍采用的臭氧凈水概念和產品引入家庭。藍電臭氧凈水機，猶如藍色的閃電劃過長空，掀起健康用水新革命。

目前，公司擁有600多名員工，大專以上學歷者占職工總數(shù)的40%,其中碩士及中級以上職稱人數(shù)就有50多人，企業(yè)具有很強的自主開發(fā)能力。早在1998年3月，公司就與清華大學合作，開始了“藍電”臭氧凈水機的研制，并組建科技開發(fā)部進行產品的開發(fā)工作。1999年4月，其生產樣機送中國預防醫(yī)學科學院北京環(huán)境衛(wèi)生檢測所檢測，各項指標一次性檢測達標。先后經中國預防醫(yī)學科學學院、中國軍事醫(yī)學科學學院、北京市衛(wèi)生防疫站、廣東省衛(wèi)生防疫站等多家機構嚴格檢測證明：它在和降解農面，快速徹底，有效率高達99.9%，并且絕不產生二次污染。經其處理的自來水是健康的弱堿性水可以直接飲用，快捷衛(wèi)生。

2000年在同類產品中獲得中華人民共和國衛(wèi)生部國產涉及飲用水衛(wèi)生產品衛(wèi)生許可批件。

接著公司引進擁有國內水平的凈化設備生產線，于2000年9月投入批量生產，年生產能力達30萬臺，并以其先進的凈水原理、的產品品質和熱情周到的售后服務推向市場，贏得了廣大消費者的良好口碑。

為了提高企業(yè)的管理水平和產品質量，公司一開始就站在企業(yè)發(fā)展的高度，以“人本”管理為核心提升企業(yè)的檔次和效益，在培訓機制上實施培訓、新進員工必須接受廠情教育、軍訓和技能培訓，并制訂了《訊通實業(yè)有限公司科技興企發(fā)展綱要》，鼓勵員工立足崗位成才。在人才機制上采取外界引進和自主培養(yǎng)為主，在工資方案上采取效益工資制，充分發(fā)揮了員工的主觀能動作用。在質量管理上，推行ISO9002國際質量達標認證工作，在表面處理-噴涂-絲印-裝配-檢測-包裝等各道工序均制定了企業(yè)內控質量標準,上一道工序對下一道工序負責,整個質量檢測系統(tǒng)確保了“藍電”的品質。由于有過硬的職工隊伍和企業(yè)良好的運行機制，“藍電”臭氧凈水器的質量穩(wěn)步提升。

目前，企業(yè)除已開發(fā)出"藍電"PHV-2-1；PHV-2-2；PHV-2-3；PHV-2-4臭氧（O3）凈水機外，還研制開發(fā)出"藍電"汽車除臭清新器，“藍電"室內空氣清新器、“藍電”全自動水壓增壓器、“藍電”多功能器等系列產品。首期投資1.5億元已完工，二期工程竣工后總投資額將達3億元。是中國的臭氧環(huán)保凈水家電產品生產基地，并以實力強大、技術爭雄水市。

藍電臭氧家用凈化系列產品招全國代理。如果您想獲得更為詳細的信息，歡迎主動與我們聯(lián)系，謝謝。

東莞市訊通凈水器設備有限公司

江能 先生

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