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勞務派遣公司辦理全攻略

2025年勞務派遣資質(zhì)辦理全流程指南（精簡版）

一、辦理核心條件

1.注冊資本：實繳200萬元起（部分地區(qū)300萬），需銀行驗資報告并留存90天。警示案例顯示資金用途標注與轉(zhuǎn)賬備注需完全一致。

2.經(jīng)營場所：50㎡以上實體場地，配備獨立檔案室及32項標準化設備。現(xiàn)場核查重點包括門禁系統(tǒng)、檔案編碼規(guī)則及消防設施。

3.人員制度：5名專職管理人員需3個月社保記錄，管理制度須覆蓋薪酬、工傷、轉(zhuǎn)聘等18項內(nèi)容，轉(zhuǎn)聘通道需經(jīng)工會備案。

二、辦理流程

1.注冊準備：經(jīng)營范圍明確標注"勞務派遣"，同步完成實繳及驗資，可申請名稱預核準縮短周期。

2.線上審核：提交12項材料后5個工作日內(nèi)受理，審批時效20個工作日。

3.現(xiàn)場核查：按功能區(qū)動線檢查，建議采用"三維整改法"：空間標識牌、時間進度軸、責任人清單。

4.后續(xù)管理：許可證有效期3年，需每年提交用工數(shù)據(jù)、社保明細等經(jīng)營報告。

三、2025年新規(guī)重點

1.用工比例：派遣工占比不得超10%，超標企業(yè)需制定3年過渡方案。

2.跨省經(jīng)營：須在用工地備案屬地化管理制度及社保方案。

3.信用評價：A級企業(yè)享稅收優(yōu)惠，C級以下面臨重點監(jiān)察。

四、常見問題

注冊資本必須實繳且體現(xiàn)股東轉(zhuǎn)賬路徑；嚴禁虛擬地址，住宅需利害關系人同意；代辦機構(gòu)需核查真實案例庫。

五、合規(guī)建議

部署數(shù)字化臺賬系統(tǒng)實現(xiàn)用工比例實時預警；建立"基本工資+績效+福利"三維對標機制；每半年組織勞動糾紛應急演練，確保48小時響應。

億源小攬，以客戶需求為核心導向，堅持專業(yè)、盡責、誠信共贏的服務準則，整合多領域精英團隊，為企業(yè)量身定制全周期服務方案，確保每項服務匹配發(fā)展需求。