中級工

（1）工作年限10年以上（2008年以前參加工作），2002年9月以后獲得政府人事部門核發(fā)的“機關(guān)事業(yè)單位工人技術(shù)等級崗位證書”，并在本等級工作滿5年以上的初級工。

（2）工作年限15年以上（2003年以前參加工作） 本工種年限滿5年以上（2013年以前從事本種工作）的技術(shù)工人。

（3） 工作年限、本工種年限滿10年以上（2008年以前參加工作并從事本工種工作）的技術(shù)工人。

初級工

（1）工作年限14年以下，或從事本工種工作不到10年的技術(shù)工人，可申報初級工。

高級工

（1） 工作年限20年以上（98以前參加工作），并在本等級工作滿5年以上的中級工。

（2） 工作年限25年以上（93年以前參加工作），本工種年限滿10年以上（08年以前從事本工種工作）的技術(shù)工人。

（3） 工作年限、本工種年限滿20年以上（98年以前參加工作并從事本工種工作）的技術(shù)工人。

簡單的說職業(yè)信用就是指職業(yè)人在誠信度、 合規(guī)度、 履約度方面的信譽和能力。 職業(yè)信用是個人商業(yè)信用、 資產(chǎn)信用、 信貸信用的基礎(chǔ)， 它反映個人學識和經(jīng)驗提升的過程、 工作責任的承諾與遵守、 職業(yè)形象、 收入或財產(chǎn)來源的渠道， 甚至身體健康的狀況，是企業(yè)識別和配置人力資源的基本依據(jù)。

職業(yè)信用是指受信人（雇員）從事某一職業(yè)或擔任某一職位時，在職業(yè)規(guī)范要求的基礎(chǔ)上，在履行職業(yè)行為過程中所表現(xiàn)出來的關(guān)于職業(yè)技能、職業(yè)道德和各個方面素質(zhì)的綜合記錄和評估，重點體現(xiàn)在個人對工作所負責任的承諾和遵守上。